合和何為 為上為善——合和集團的8個細節（一）
他們是這樣一群人。
他們待人為善，所以被善待；處處不爭先，爭得了平安；予人以誠意，而后形成合力；以笑為表，以和為里，爬坡過坎。他們用理想澆灌理想，他們緊跟這個時代，他們溫暖眾人……
在合和集團，他們是最普通、最基層的勞動者。他們，是企業的細節。
就像那些最敏感的末梢神經，企業通過他們感受世界，這個世界也通過他們，觀察企業本身。
不論是在路上、遠方、村寨里、湖邊，也不論是白天還是夜晚，每個合和人都在自己的領域里創造價值。
合和何為，合和人樂道善為，成人達己。
合 意
當出生于1995年的付賀春回顧過去近30年的人生時，往往會將那些輾轉的、跋涉的、高低起伏的經歷，化作自己的智慧與支撐。
從事餐飲工作時，付賀春會把“職業假笑”掛在臉上，在廣西、河北等地，從一個餐館到另一個餐館，他的生活是飄浮不定的。2020年，付賀春到了昆明，成為中洲陽光辦公區興云物業的一名保安，這是他第一次當保安。
在中洲陽光辦公區辦公的人，進出時總要經過付賀春的崗亭，他們總能看到付賀春對他們微笑，這不是假笑，而是非常真誠的笑。
保安與其他行業不同，很少會要求微笑服務。一開始，大家對付賀春的笑不習慣，沒人回應。大家開車路過，搖下車窗，點個頭、揮個手，算是客氣了。
“一個半月后，我發現大家會笑著主動向我打招呼。”付賀春說，這讓他覺得很溫暖，也特有成就感。因為，笑以待人，這件事他做對了，堅持對了。
在中洲陽光辦公區里，也有越來越多的人注意到了付賀春。他們帶著善意地關注他后，發現他與其他保安不同。這個年輕人對同一輛車，包括問好、提醒、道別在內，往往能說出三句以上不同的話。
那些更善于觀察的人甚至注意到，自從付賀春與業主的互動增多后，其他的保安員也都開始有了微笑。
對于保安這份工作，付賀春很滿意。因為通過這份工作，他感受到了大家的善意，這讓他覺得很愉快。他喜歡這里。
所以，當付賀春穿著干凈的工裝，站在門崗敬禮、揮手、微笑，人們能感覺到他的笑是真誠的。
在中洲陽光辦公區，興云物業和業主之間的善意，就是合意。
和 睦
晚春，從李斯萍工作的6樓向外望去，連片的樹冠遮住了水面，這讓翠湖的景致有些模糊。在翠湖賓館，李斯萍是客房部服務人員。
如果說，透過翠湖賓館的窗子能看到不一樣的翠湖。那么，通過李斯萍，就能了解昆明。旅游城市的每一名服務人員，就是城市本身。
有一次，一家四口入住翠湖賓館，夫妻二人早出晚歸，房間里只剩老人和孩子。李斯萍見他們在房間里有些無聊，但考慮老人不能走遠，便向他們推薦了教場路一家能看電影的動物博物館。出門前，她還不忘提醒老人要坐92路公交車。
有一天中午，李斯萍正在食堂吃飯，對講機里傳來指令，讓她上樓打掃衛生。她放下碗筷，趕到房間，首先向客人道歉稱，因為吃飯而來晚了。客人聽了有些愧疚，便和她攀談起來。
客人老家在西安，是快退休的醫生，來到昆明后，聽說云南的茶好，想買點帶回家。隨后，李斯萍幫客人聯系了臨滄老家的茶廠。客人回西安收到茶葉后，打電話告訴李斯萍，是他喜歡的味道。
今年3月，這名客人再次打來電話稱，想去羅平看油菜花，還想去瀾滄江……
就這樣，李斯萍和很多客人成為了朋友。
就這樣，跨越了逾一個甲子的翠湖賓館，她的氣質和內涵，經由一名勞動者，具象成為了一段段和睦的關系、一種種溫暖的心境。
翠湖邊，翠湖賓館，有晚春般溫暖的熱情昆明。